11月28日-12月1日，市交通运输局党组书记、局长闫献忠带队深入市交通运输综合行政执法队、市综合运输服务中心、市公路服务中心、长途客运总站有限公司、宏大公司及综合交通客运枢纽公司调研指导工作，看望慰问一线干部职工，详细了解各单位工作开展、队伍建设和存在困难等情况，并实地察看源头科技治超平台、巡游出租车管理平台运行成效及TOCC平台建设情况。副局长段战军、武永庆，二级调研员史连海参加。

在召开的座谈会上，各单位负责人分别汇报了今年以来重点工作成效、存在的困难问题及下一步计划，并就优化工作机制、强化能力建设等方面提出意见建议。

闫献忠对各单位工作成绩给予肯定，他强调，近年来，全市交通运输各方面发展都取得了令人瞩目的成绩，这一成绩的取得，离不开市委市政府的坚强领导和省交通运输厅的大力指导，是广大干部职工上下同欲、勠力同心、奋楫同行的成果，充分展现了新时代阳泉交通人的新担当新作为新风貌。他代表局党组，向坚守在各岗位的干部职工表达感谢，并勉励大家继续传承和发扬担当奉献精神，以更加昂扬的斗志、更加务实的举措，奋力推动各项工作再上新台阶，为交通事业高质量发展作出更大贡献。

他要求，各单位各部门一要持续提高政治站位。全面贯彻落实党的二十届四中全会精神和习近平总书记考察山西重要指示精神，准确把握新时期交通运输工作新要求，勇担中国式现代化建设“开路先锋”的神圣使命，全面贯彻落实市委“14510”总体思路和部署，推动交通运输高质量发展迈出坚实步伐。二要凝心聚力团结队伍。以团结为基、廉政为魂，带领干部职工“心往一处想、智往一处谋、劲往一处使”，锻造一支政治过硬、作风优良、能打硬仗的坚强集体。三要切实凝聚协作合力。牢固树立“一盘棋”思想，各单位、各科室既要明确职责、各司其职，又要加强配合、密切协作，形成推动工作、狠抓落实的良好格局和强大合力。四要注重年轻干部培养。健全完善选育管用的科学机制，构建严管厚爱的良好环境，既要加强理论武装和专业训练，更要有计划的把年轻干部放在关键岗位和重大任务中锻炼，形成青蓝相继、人才辈出的生动局面。五要坚守法律底线和纪律红线。锲而不舍落实中央八项规定精神，树牢底线思维与红线意识，常敲法纪警钟，做到严于律己、克己奉公，坚决杜绝各类违规违纪行为的发生。